招聘岗位:行政/人事文员(各1名)
薪资待遇:试用期 1-3 个月 3200/月,转正后 3800-4500/月(含五险),每周单休,包食宿
岗位要求:有经验优先
招聘岗位:行政助理(1名)
薪资待遇:试用期 1-3个月3200/月,转正后3800-4500/月+年度绩效业绩 (含五险),每周单休,包食宿
岗位要求:本科学历,有相关工作经验及文案功底者优先。
招聘岗位:会计岗(2名)
薪资待遇:试用期 1-3个月3200/月,转正后3800-4500/月(含五险),每周单休,包食宿
岗位要求:会计专业,有记账报税经验者优先
招聘岗位:化验员
薪资待遇:试用期3000-3500/月,转正后3500-4000元/月
岗位要求:高中以上文化程度,有关联岗位经验优先考虑(无经验的可培训)
工作内容: 负责物料来料验收;微生物检测;成品抽检等工作
招聘岗位:巡检员
薪资待遇:试用期3000-3500/月,转正后3500-4000元/月
岗位要求:高中以上文化程度,有关联岗位经验优先考虑(无经验的可培训)
工作内容:生产过程的现场巡检(产品首检/过程巡查/员工行为规范监督/卫生清洁情况督察以及品质异常措施纠偏等工作)
招聘岗位:设备工程师
薪资待遇:试用期5000-5500/月,转正后5500- 6500元/月
岗位要求:男 30-45岁 专科以上学历,5年以上设备维修经历懂制冷。3年以上食品行业维修经验,有电工证(高压/低压都可以)。会简单的电焊(日常维修使用的电焊/氩弧焊-专业程度不做要求,只要会用就行)。接受过系统化的设备管理培训或参与过设备管理方面流程化建设的经历,略懂办公软件操作的优先考虑。
工作内容: 负责设备/设施的日常点检和维保,制定保养计划并落地推进;负责操作人员的技能培训与操作指导;负责能耗管理及节能降耗的管控
招聘岗位:炒料师傅(3名)
薪资待遇:培训期4500元/月,次月参与绩效分成(5000元左右),第3个月5000-5500,满3个月之后采取基本工作+绩效工资,月工资在5500-6000,6个月之后全部采取计件制工资,月工资在5500-7000元.
岗位要求:高中以上学历,年龄30-40周岁,思维灵活学习力强,无不良嗜好(酗酒嗜烟的不适合该岗位)
工作内容:负责酱料类产品的炒制
联系方式:1505677****